勤怠

勤怠と勤惰は、どちらも仕事に対する姿勢を表す言葉ですが、主な違いは以下の通りです。勤怠は、仕事に対して真面目に取り組み、怠けることなく働くことを指します。 勤惰は、仕事に対して怠惰で、サボりがちな態度を指します。勤怠は、仕事に対する責任感や誠実さを伴うのに対し、勤惰は、仕事に対する意欲や関心の欠如を伴います。 勤怠は、組織の生産性向上や目標達成に貢献するのに対し、勤惰は、組織の効率性を低下させ、問題を引き起こす原因となります。勤怠は、肯定的かつ望ましい姿勢であるのに対し、勤惰は、否定的かつ改善が必要な姿勢であるといえます。