人手不足

人手不足は、単純に労働力の数が足りないことを指します。一方、人材不足は、必要とされる能力や経験を持った人が不足していることを指します。人手不足は量的な不足であるのに対し、人材不足は質的な不足であるという点で異なります。人手不足は一時的な状況を指すことが多いのに対し、人材不足は構造的な問題を指す場合が多いという違いもあります。